Стратсесія, що мотивує команду на результат. Уникай 12 помилок при організації стратегічної сесії Published 2023-10-25 Download video MP4 360p Download video MP4 720p Recommendations 1:22:16 Надя Перевізник, Павло Соболевський — «Стратсесія самотужки» | Projector 47:23 Обіцянка Богу. 1 Серія. Прем’єра | НОВИЙ Український серіал | МЕЛОДРАМА 2024 | НАЙКРАЩІ СЕРІАЛИ 1+1 2:35:26 Злет і падіння Шведської імперії // Історія без міфів 1:28:30 Літній тімбілдінг 2024. Які формати обирають для емоційного відновлення команди? 31:30 Тест-драйв тімбілдінгів 2023 3:08:50 Гетьман Іван МАЗЕПА – символ АНТИросійського опору // Історична постать 1:10:52 Як робити New Year корпоратив у війну?🎄13 помилок організації. HR-дослідження "Team Building 2024" 28:36 УВАГА! Дуже відверте відео! Ви маєте знати, у нас не все так просто... Відаюча МА 1:06:39 Як надихнути команду напередодні нового року? Вебінар від Q-team та robota.ua 25:50 Олексій Самульов на HR Camp: "Тімбілдінг, що фокусує команду на Перемогу" (Львів, вересень 2023) 00:30 Відгуки клієнтів Квесторія від Q-team 💛 #тимбилдинг #корпоратив 14:16 13 помилок | Що доречно робити з командою на цей новий рік? 🎄 Team Building 2024 1:08:05 Ми збудуємо місто в Україні! - Все про підсумки поїздки до Нью-Йорка 02:44 Дякую, команда, за рік разом. Стаємо на крило. Q-team - для команд країни ❤️ 1:31:36 Як організувати ефективну стратсесію 2024? Вебінар від фахівців командоутворення Q-team 1:09:29 ⚡️Як правильно підготувати бізнес до залучення коштів: 💸гранти, кредити, інвестиції💰 1:18:04 Три дії швидкої HR-допомоги - boost залученості команди 2024. Адаптація, retention, тімбілдінг 14:10 Опис програми "Стаємо на крило" | Якою робити зустріч команди на Новий Рік 2024? 🎄 17:33 Історія Самнітів за 17 хвилин 36:19 Аналітика даних чи Data Science: що обрати початківцю? | Реальність part-time роботи Data Analyst Similar videos 56:15 Стратсесія, що мотивує команду на результат у війну.Уникай 13 помилок при організації- частина перша 30:16 Стратсесія, що мотивує команду на результат у війну.Уникай 13 помилок при організації- частина друга More results